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Senden Sie die folgenden Unterlagen:
  • 1. Bewerbungsfoto (4*6)
  • 2. Abschlusszeugnis
  • 3. Hochschulzeugnis
  • 4. Notenübersicht
  • 5. Eine Kopie des Reisepasses
  • 6. Lebenslauf in deutscher Sprache (auf der Webseite)
  • 7. Anschreiben / Motivationsschreiben (in deutscher Sprache) in MS. Word jobymaroc lettersandtemplates
  • 8. Sprachzertifikat
  • 9. Arbeitszeugnis
  • 10. Lizenz zur Ausübung des Berufs wie Medizin und Krankenpflege / eine Zulassungsbescheinigung zur Ausübung des Berufs als Krankenschwester
  • 11. Praktikumsbescheinigung
  • 12. Bescheinigung der praktischen und theoretischen Stunden vom College / der Universität
  • 13. Alle Abschlusszeugnisse, Berufsbezeichnung und alle Details zu den praktischen Fähigkeiten
  • 14. Straffreiheitsbescheinigung
  • 15. Ärztliches Attest
  • 16. Geburtsurkunde
Hinweis: Alle Unterlagen sollen ins Deutsche übersetzt werden. Bitte machen Sie einen klaren Scan der oben genannten Unterlagen (bitte nicht mit der Handykamera)

Datenschutz

Liebe(r) Bewerber/in, auf Grund der EU-Datenschutz-Grundverordnung vom 25.05.2018 kann die German Resources Company Sie in Zukunft nur noch dann aktiv bei ihrer Karriere unterstützen, wenn Sie uns Ihre Einwilligung gemäß Art. 7 EU-DSGVO erteilen. Datenschutz ist für uns sehr wichtig und ohne Ihre Zustimmung müssen wir Ihre Daten allesamt löschen und können Sie nicht mehr über attraktive Stellen informieren. Für die bestmögliche Unterstützung Ihrer Karriere arbeiten wir immer nach den strengsten Datenschutzbestimmungen: Ihre persönlichen Daten sind sicher und werden nur mit Ihrem Wissen und Ihrem Einverständnis an potentielle Arbeitgeber weitergegeben. Bitte stimmen Sie den Datenschutzerklärungen zu, bevor Sie Ihre Bewerbung absenden und nehmen Sie gerne jederzeit Kontakt zu uns auf, sollten Sie offene Fragen haben oder es eine Systemstörung geben.

Liebe(r) Bewerber/in, die Nutzung, Verarbeitung und Speicherung Ihrer Bewerberdaten erfolgt nur zum Zwecke der Stellensuche und Vermittlung und ist ausschließlich für Personen einsehbar, die mit dem Bewerbungsverfahren beauftragt sind. Wenn die Einstellung erfolgreich war und Sie Ihre neue Arbeitsstelle antreten, werden wir Ihre kompletten Bewerberdaten löschen. Falls wir Sie auf die ausgeschriebene Stelle nicht vermitteln konnten, behalten wir uns vor, Ihre Daten - zum Zwecke der Vermittlung - weiterhin zu speichern. Für jede darüber hinausgehende Nutzung der personenbezogenen Daten und die Erhebung zusätzlicher Informationen bedarf es der Einwilligung des Bewerbers. Weitere Rechte für Sie als Bewerber: Sie sind gemäß Artikel 15 DSGVO jederzeit berechtigt, von German Resources Company Auskünfte bezüglich den zu Ihrer Person gespeicherten Daten zu erhalten. Gemäß Artikel 17 DSGVO können Sie ausserdem jederzeit gegenüber German Resources Company die Berichtigung und/oder Löschung einzelner personenbezogener Daten verlangen. Sie können darüber hinaus jederzeit, ohne Angabe von Gründen, von Ihrem Widerspruchsrecht Gebrauch machen und entweder die erteilte Einwilligungserklärung abändern (mit Wirkung ab diesem Zeitpunkt für die Zukunft) oder gänzlich widerrufen. Der Widerruf kann entweder per E-Mail, per Fax oder per Post an German Resources Company erfolgen und zieht keinerlei Kosten für Sie nach sich. Die jeweiligen Kontaktmöglichkeit finden Sie hier auf unserer Webseite unter der Rubrik Kontakt. Für nähere Fragen oder falls Sie bereits erteilte Einwilligungen widerrufen möchten, wenden Sie sich gerne an uns- wir helfen Ihnen mit Sicherheit weiter.